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职称初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。职称又分为初级、中级、副高级、正高级4个级别
即便是民营企业，由于政策对于企业职称数量的强制性要求，在升职的时候，职称也属于硬性条件的。甚至个别用人单位在招聘的时候，也把职称作为录用人才的指标。初级职称办理专业:城建、林业、电气、化工、交通、机械、电子、环保、轻工、冶金、建材、水利、纺织、地质、地震、测绘、矿山、技术监督等等。
助理职称评审和认定分别是什么？
1、时间不同
只要你满足职称认定的条件，想什么时候申请都可以，但职称评审一年一次，目前是集中在每年1-6月评审。
2、主体不同
职称认定的评价主体是对应市人社局专技科和区人社局专技股，而职称评审的主体是各个专业的职称评审委员会。
3、形式不同
与单纯提交电子信息和纸质材料的职称认定不同，职称评审的评价方式更加多样灵活，各专业评委会除了通过申请材料来评定专业技术人员的能力素质之外，也会采用答辩、面试、个人展示等创新形式来丰富考评维度。
4、要求不同
职称认定必须符合全日制学历专业与所从事工作对口的条件，而职称评审允许申报人持非全日制学历申报，且允许所学专业与从事工作不对口。
助理工程师职称申报注意事项：
1. 申报人员在提交材料前应仔细核对所提交材料的完整性和准确性，确保符合相关规定；
2. 申报人员应确保所提交材料的真实性，如有虚假行为，将承担相应的责任；
3. 评审结果公示期间，申报人员应积极配合相关部门的核实工作，如发现不符合资格条件的情况，将取消其评审结果；
4. 助理工程师资格证书是申报人员具备助理工程师资格的凭证，应妥善保管。